Oferty pracy

Numer konkursu:DA.110. 8.2026.AB
Opublikowane:18.08.2026, 08:02
Zakończenie:31.08.2026, 15:30
Rozstrzygnięcie:30.09.2026, 15:30 (jeszcze nierozstrzygnięty)
Podlega Ustawie:tak
Kontakt:mosir@mosir.elblag.eu
Załączniki:
  1. zał nr 1 - Kwestionariusz Osobowy (18.08.2026, 08:03) - pobrań: 11

pracownik zaplecza sportowego – konserwator obiektów i urządzeń sportowych

MIEJSKI OŚRODEK SPORTU I REKREACJI W ELBLĄGU

zatrudni

pracownika zaplecza sportowego – konserwator obiektów i urządzeń sportowych, w ramach ekipy technicznej

 - 1 etat

miejsce pracy: obiekty administrowane przez MOSiR

wymiar etatu: 1/1 ; norma czasu pracy: praca w równoważnym systemie czasu pracy 8 godzin z możliwością przedłużenia do 12 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy;

planowane zatrudnienie wrzesień/październik`2026


1.  Oferujemy:

1)    wynagrodzenie zasadnicze miesięczne w przedziale od 5 980,00 zł do 6 200,00 zł brutto, w zależności od kwalifikacji zawodowych kandydata i doświadczenia zawodowego osoby ubiegającej się o zatrudnienie - zgodnie z Regulaminem wynagradzania pracowników Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Elblągu;

2)    dodatek za wieloletnią pracę tzw. „stażowe” (od 5% do 20%) oraz nagrodę jubileuszową - zgodnie

z ustawą o pracownikach samorządowych;

3)    dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastka” - zgodnie z ustawą o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej;

4)    Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych oraz Kasę Zapomogowo-Pożyczkową;

5)    możliwość dołączenia do grupowego ubezpieczenia na życie;

6)    opiekuna w procesie wdrożenia w zakres obowiązków;

7)    podnoszenie kwalifikacji zawodowych: udział w kursach i szkoleniach.


2.   Wymagania kwalifikacyjne niezbędne :

1)      wykształcenie min. zasadnicze zawodowe;

2)      minimum 2 letni staż pracy;

3)    doświadczenie w zakresie samodzielnego wykonywania napraw pojazdów mechanicznych - praktyczna znajomość budowy pojazdów mechanicznych, zasad eksploatacji, konserwacji;

4)      możliwość pracy na wysokości powyżej 3 m;

5)      prawo jazdy kat. B;

6)      posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz publicznych;

7)      dyspozycyjność i samodzielność w realizacji powierzonych zadań;

8)      umiejętność pracy w zespole;

9)      rzetelność, sumienność, odpowiedzialność i uczciwość;

10)    umiejętność właściwej organizacji pracy oraz dbałość o powierzone mienie.


3.       Mile widziane:

1) posiadanie aktualnych uprawnień E1 do obsługi, konserwacji w zakresie urządzeń, instalacji i sieci elektroenergetycznych do 1 kV;

2)    doświadczenie w wykonywaniu pracach remontowo - budowlanych.


4.  Zakres głównych zadań wykonywanych na stanowisku :

1)      wykonywanie bieżących napraw, przeglądów, konserwacji i podstawowej diagnostyki pojazdów oraz sprzętu będącego na wyposażeniu jednostki;

2)      wykonywanie prac związanych z mechaniką pojazdów, w szczególności kontrola stanu technicznego, wymiana podstawowych elementów eksploatacyjnych oraz usuwanie drobnych usterek;

3)      wykonywanie prac budowlanych, remontowych, wykończeniowych, prac dekarsko-blacharskich;

4)      konserwacja, pielęgnacja terenów zielonych;

5)      przygotowanie obiektów do imprez sportowych i rekreacyjnych oraz pomoc techniczna przy ich realizacji;

6)      utrzymanie w należytym stanie dróg dojazdowych i chodników na obiektach w tym oczyszczanie ze śniegu i lodu ciągów komunikacyjnych;

7)      dbanie o należyty stan powierzonych narzędzi i urządzeń.  


5.  Wymagane dokumenty: kwestionariusz osobowy dla osób ubiegających się o zatrudnienie (zgodnie z wzorem umieszczonym w BIP na stronie internetowej MOSiR - www.mosir.elblag.eu lub do odbioru w kadrach MOSiR.


Dokument aplikacyjny należy przesyłać na adres:

Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji w Elblągu, ul. Karowa 1, 82-300 Elbląg lub składać osobiście w siedzibie Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Elblągu, ul. Karowa 1 - w sekretariacie, pok. nr 9 lub przesłać na adres: mosir@mosir.elblag.euw terminie do 31.08.2026r. 


Zastrzegamy sobie możliwość skontaktowania się tylko z wybranymi kandydatami. Brak informacji do dnia 10.09. 2026r. oznacza, że oferta nie została przyjęta.

Po upływie 1 miesiąca od ostatecznego terminu składania ofert dokumenty niezakwalifikowanych kandydatów, które nie zostały odebrane zostaną zniszczone.         

      


Opublikował: Michał Prytuła
Publikacja dnia: 18.08.2026
Dokument oglądany razy: 64
Podpisał: Michał Prytuła
Dokument z dnia: 18.08.2026